様々な建物の電気配線、照明設備やコンセント、防災設備、太陽光発電設備の取付などの電気工事を行います。

【賃金・手当】

対象支給額基本月額諸手当(一律)
大卒(新卒)(月給)240,000円120,000円120,000円
専門卒(新卒)(月額)220,000円120,000円100,000円
高卒(新卒)(月額)200,000円120,000円80,000円
中途(月額)215,000円~
320,000円
120,000円~
138,000円
95,000円~
182,000円

雇用形態:正社員

〔その他手当〕通勤手当:実費支給(上限30,000円)
       資格手当:3,000~20,000円
       扶養手当:5,000~10,000円
       携帯電話手当:当初2,000円(その後支給)

〔昇給〕年1回 1ヶ月あたり5,000円~10,000円(前年度実績)

〔賞与〕年2回 計3.5ヶ月分(前年度実績)

〔使用期間〕3ヶ月(同条件)

【勤務時間・休日・福利厚生】

〔勤務時間〕8:00~17:00 (休憩60分)

〔年間休日〕112日/週休2日制(日祝・土曜会社カレンダーによる)、GWや夏季休暇・年末年始等の連休あり

〔福利厚生〕◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険加入 ◎有給休暇入社半年後から10日間付与、勤務に応じて最大20日間付与 ◎会社の制服や安全靴、工具類、事務用品など会社支給 ◎現場への直行・直帰可 ◎退職金制度加入(勤続3年以上) ◎定年制度あり(60歳)、再雇用制度あり(上限75歳まで) ◎会員制リゾートホテルを家族も社員特別価格で利用可能 ◎飲食部門「韓丼」での食事代半額負担

〔就業場所における受動喫煙防止の取組〕屋内禁煙 屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)

【資格取得・入社後の流れ】

〔目指せる資格〕 第一種電気工事士、第二種電気工事士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、認定電気工事従事者、特種電気工事資格者、第三種電気主任技術者、消防設備士(甲種4類)、エネルギー管理士、電気通信主任技術者、その他

〔入社後の流れ〕入社後、外部研修で安全衛生上の遵守事項などを受講します。配属後は、OJT教育で先輩に教わりながら経験を重ね、業務を覚えていきます。

〔資格取得のサポート〕入社後、電気工事施工管理技士(1級・2級)の資格の取得を目指します。合格した場合は、受験料や交通費などを会社が全額負担するとともに、お祝い金を支給。また、毎月資格手当も支給します。

〔一日のスケジュール〕
8:00~ 出社・朝礼
8:30~作業内容の確認、道具や材料の積み込み
9:00~ 現場到着、作業打合せ、作業開始(電気配線、コンセントスイッチなどの電気機器取付)
12:00~ 昼休憩
13:00~ 作業再開(電気配線の接続確認など)
15:15~作業が終わったら現場責任者に報告、片付けをして帰社
16:30~翌日工事の確認、日報入力
17:00~ 退勤

●手厚くサポートするので安心してください!
電気工事は人の命に関わるため、シビアな面もありますが、先輩が1から丁寧に指導するので安心してください。未経験からのスタートでも着実に成長することができます。